Производительность труда. Её показатели и измерители

Факторы - это движущие силы, под влиянием которых изменяется уровень и динамика производительности труда. Различают пять групп факторов: Решение задач совершенствования производства здесь достигается: Научно-технический прогресс - главный источник всестороннего и последовательного роста производительности труда. Поэтому для внедрения в производственный процесс достижений научно-технического прогресса в современных условиях требуется направление инвестиций в первую очередь на реконструкцию и техническое перевооружение действующих производств, повышение доли затрат на активную часть основных производственных фондов - машин, оборудования. Комплекс материально-технических факторов и их влияние на уровень производительности труда можно характеризовать следующими показателями: Одним из основных материально-технических факторов является повышение качества продукции - удовлетворение общественных потребностей меньшими затратами средств и труда, так как изделия высокого качества заменяют большее количество изделий низкого качества. Повышение долговечности изделий равнозначно дополнительному увеличению их выпуска. Материально-технические факторы наиболее важны, поскольку обеспечивают экономию не только живого, но и овеществленного труда.

Тема 3.3 Производство, производительность труда. Факторы, влияющие на производительность труда

Производительность и методы ее измерения К основным показателям, определяющим соотношение между затратами труда относят производительность и рентабельность труда. Производительность труда — основной показатель эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии. На уровне предприятий и их крупных подразделений, равно как и в отраслях народного хозяйства, для измерения объемов производства и производительности труда применяется в основном стоимостной метод: Выработка также рассчитывается в денежном выражении.

Производительность труда может быть измерена также прибылью предприятия за определенный период в расчете на одного среднесписочного работника.

Сейчас мы повысим производительность труда, значит, На взгляд специалистов, повышение производительности труда, это рост добавленной стоимости, Второе, 80% собственников предприятий хотят продать бизнес .. влияют на производительность по Парето приоретизировать.

Как чиновники обещают помочь бизнесменам сделать их предприятия более эффективными? Производительность труда в России самая низкая в Европе, свидетельствуют данные Организации экономического сотрудничества и развития ОЭСР за г. Производительность же на одного сотрудника в г. Это самый низкий уровень для России за последние 10 лет и почти вдвое меньше, чем производительность труда в Европе: Президент Владимир Путин поставил задачу повысить производительность труда в 1,5 раза за семь лет еще в майских указах г.

По целевому сценарию Минэкономразвития производительность труда в России в г. До г.

Её показатели и измерители Производительность труда. Её показатели и измерители Производительность труда — это мера результативности, эффективности труда человека. Производительность труда выражается двумя показателями: Выработка — это объем продукции, произведенный одним работником в единицу времени час, день, месяц, год. Трудоемкость единицы продукции — это количество времени, затраченное на производство единицы продукции.

г. стоимость произведен- ной продук- ции, тыс. руб. среднесписоч- ная числен- Выявите влияние изменения уровня производительности труда в .

Экономическая сущность и значение ее повышения Производительность труда является одним из важнейших показателей эффективности общественного производства. Применение этого показателя позволяет оценить эффективность труда, как отдельного работника, так и коллектива. Производительность труда характеризует эффективность живого труда. Непрерывный рост производительности труда — это основной источник расширения производства и увеличения внутреннего валового продукта.

Производительность в широком понимании — это умственная склонность человека к постоянному поиску возможности усовершенствования того, что существует. Оно основано на уверенности в том, что человек может работать сегодня лучше, чем вчера, а завтра еще лучше. Оно требует постоянного совершенствования экономической деятельности. При изучении вопроса об экономическом содержании производительности труда надо исходить из того, что труд, затрачиваемый на производство продукции, состоит из живого труда, расходуемого в данный момент в процессе производства продукции, и прошлого труда, овеществленного в ранее созданной продукции, используемый для производства новой.

Функцией живого труда является не только создание новой стоимости, но и перенесение рабочего времени, материализованного в вещественных элементах производства, на вновь создаваемый продукт.

Основные показатели и формула для расчета производительности труда

Транскрипт 1 Влияние производительности труда на экономическую устойчивость работы предприятия Григорьева Ю. Соотношение этих величин по каждому виду товаров и услуг, умноженных на их объём, определяет прибыльность и рентабельность производства. Обобщающим показателем результативности труда является его производительность, характеризующая объёмы выпущенной продукции или произведённых услуг на единицу затрат труда.

Каждое предприятие отличается определённым уровнем производительности труда, который может повышаться или понижаться в зависимости от различных факторов. Непременным условием развития производства служит рост производительности труда.

Однако с точки зрения абстрактного труда рост интенсивности и производительности труда по-разному влияет на стоимость выпускаемых продуктов.

Институт управления и оценки бизнеса Учебные материалы для студентов и аспирантов Стоимостный метод Экономика труда Стоимостной денежный метод измерения производительности труда в недавнем прошлом был наиболее распространенным методом оценок результативности и эффективности труда, произодственно-хозяйственной деятельности предприятий в целом. Метод широко применялся для определения и сравнения производительности труда на предприятиях, выпускающих разнородную продукцию в различных отраслях материального производств, а также для определения, оценки и сравнения производительности труда не только в отдельных отраслях промышленности, но и в различных отраслях страны.

Важнейшим условием расчета производительности труда по рассматриваемому методу должно быть наличие стабильных оптовых цен во времени. Производительность труда определяется путем деления стоимости продукции в оптовых ценах предприятия на среднесписочную численность промышленно-произодственного персонала. Продукция предприятий измерялась по разному. В качестве расчетных единиц применялась валовая, товарная, реализованная продукция. Кроме того, для измерения выработки продукции в стоимостном выражении применялись такие показатели как валовый оборот, условно-чистая продукция, нормативная стоимость обработки.

Влияние производительности труда на экономическую устойчивость работы предприятия

Третий этап - формирование комплексной системы управления повышением производительности труда. Первый этап Пример. На производство продукции услуги затрачивается рабочее время, то есть экстенсивная величина. Но единица времени очень условный показатель, так как в эту"единицу" может быть затрачено разное количество"жизненной энергии", то есть разная интенсивность.

Однако известно, что интенсивность труда может возрастать, увеличивая выработку, а производительность труда, при этом, расти не будет. Если условно допустить, что интенсивность неизменна, то объектом анализа становится трудоемкость продукции.

Производительность труда влияет на прибыль оС – общая суммарная стоимость изготовленной продукции за конкретное время;. срР – среднее.

— объем продукции в натуральных единицах штуках ; Т — затраты оплачиваемого рабочего времени на производство данной продукции; Ч — среднее количество персонала. Существует более подробный способ расчета производительности: Если необходимо рассчитать производительность труда одного работника, тогда значение показателя среднесписочная численность будет равно единице. Годовая выработка на одного работника не только характеризует результативность отдельного человека, но и позволяет составить план на следующий период.

При расчете выработки в состав отработанных часов не включаются простои в работе. Объем проданной продукции может быть выражен в любых единицах — штуках, денежных или трудовых единицах. Формула расчета производительности труда На основании расчета показателей результативности функционирования работников на предприятии рассчитывается индекс производительности труда.

Этот показатель отражает темп роста производительности и находится следующим образом: Изменение производительности можно найти через планируемую экономию численности персонала по следующей формуле: Показатель средней производительности труда необходим в случае большого числа производимых изделий с разной трудоемкостью. Формула расчета средней производительности труда: Для определения данного коэффициента выделяется позиция с минимальной трудоемкостью.

Тест по теме «Тесты с ответами по предмету экономика предприятия»

Задать вопрос юристу онлайн Факторы, влияющие на производительность труда Производителыюсть труда — показатель динамичный, постоянно изменяющийся под воздействием множества факторов. Факторы изменения показателя — это совокупность всех движущих сил и причин, которые определяют динамику этого показателя.

Ключевые слова: производительность труда, добавленная стоимость, рабочее место, стоимость. this problem is related to production and business activities of industrial enterprises. ников предприятия, оказывают влияние и на.

Свернуть содержание Производительность труда - это, определение Производительность труда - это плодотворность, продуктивность в сфере производства материальных благ. Выражается производительность труда количеством произведённой продукции в единицу времени. Характеризуется и определяется множеством факторов и показателей. С целью роста производительности труда проводится анализ всех влияющих на неё данных, применяются различные методы планирования, рассматриваются пути её повышения.

Производительность труда является важным экономическим показателем, который показывает эффективность работы как отдельного работника, бригады, цеха, так и предприятия , отрасли , и в масштабах страны, хозяйства. Производительность труда играет важную роль в экономике страны , так как влияет на количество общественного продукта на душу населения, уровень безработицы , рост ВВП и национального дохода. Также даёт основу для социально-экономического повышения уровня жизни граждан страны, решения социальных проблем, основу для социально-экономического развития страны и обеспечения экономической безопасности государства, рост накопления и потребления.

Его универсальность заключается сразу в двух сферах его использования как инструмента: Производительность труда Производительность труда - это общий объем продукции, деленный на количество затраченного, на его производство труда, или реальная часовая выработка на одного занятого. Производительность труда Производительность - это, в количественном выражении объем эмиссии ценных бумаг , деленный на объем потребленных ресурсов.

Ваш -адрес н.

Высокие темпы роста производительности труда в США является результатом быстрых технологических изменений х годов. Это вызвано более широким использованием компьютеров и роботов, так называемой компьютерной революцией. Рост в США в предыдущие десятилетия, однако, была значительно ниже, чем в других промышленно развитых странах.

С по года, с по год был в целом ниже, чем в промышленно развитых странах. Рост в США был самым низким. Частично это может быть связано с различиями в уровне инвестиций и в росте капитала в этих странах.

Определить позицию бизнеса в вопросах производительности труда для её учета при . В КОНЕЧНОЙ СТОИМОСТИ ПРОДУКЦИИ ВАШЕГО ПРЕДПРИЯТИЯ КАКИЕ ДВА ФАКТОРА ОКАЗЫВАЮТ КЛЮЧЕВОЕ ВЛИЯНИЕ.

Туполева, кандидат экономических наук Производительность труда и рост заработной платы на малых предприятиях В статье проанализированы причины более высокой производительности труда на малых предприятиях по сравнению с крупными и средними. Исследуется соотношение перенесенной и добавленной стоимости, создаваемой на предприятиях разных форм и его влияния на производительность труда.

Представлен фактический материал, свидетельствующий о том, что различные составные части стоимости действительно определяют высокий уровень производительности труда на малых предприятиях Ключевые слова: Данное положение, являющееся чрезвычайно актуальным для современного этапа развития экономики России, получает специфическое проявление в соотношении этих двух показателей в отчетности малых и крупных предприятий.

Факты свидетельствуют о том, что при более низком уровне заработной платы производительность труда на малых предприятиях ряда отраслей оказывается выше показателей производительности крупных предприятий. Так, в черной металлургии производительность труда на малых предприятиях в четыре раза выше, чем на средних и крупных. Как справедливо отмечает Н. Филимонова, в действительности уровень заработной платы на малых предприятиях выше, чем показано в бухгалтерской отчетности [9, .

В соответствии со стандартной методологией размеры основных фондов ставятся в соответствие с уровнем производительности труда и исходя из уровня производительности труда определяется реальная фондовооруженность. Следуя этой методологии, мы должны были бы прийти к выводу о том, что показатель заработной платы также не может превышать 70 процентов от уровня заработной платы в других предприятиях.

Обращает на себя внимание тот факт, что уровень производительности труда определяется именно по рыночной стоимости всей произведенной продукции, следовательно, в нее входят сумма амортизации, материальных затрат, заработной платы и прибыли, в расчете на одного работающего. Таким образом, получается, что более высокая производительность труда на малых предприятиях ряда отраслей промышленности представляет собой результат либо более высокой доли перенесенной стоимости, либо меньшей численности персонала при одной и той же величине созданной стоимости, либо и того, и другого одновременно.

Если же величины стоимостей продуктов не совпадают, то причины существующих различий следует искать в структуре стоимости.

Производительность труда на предприятии: измерение, анализ и повышение

Снижение производительности труда Производительность труда это Производительность труда - важнейший экономический показатель, характеризующий эффективность затрат труда в материальном производстве как отдельного работника, так и коллектива предприятия в целом. В производстве любого продукта участвует живой труд, то есть труд, затрачиваемый работниками непосредственно в процессе производства продукта, и труд прошлый, затраченный другими работниками и овеществленный в орудиях труда, зданиях, сооружениях, сырье, материалах, топливе, энергии.

Соответственно, различают производительность индивидуального живого и общественного труда. Основными показателями производительности труда на предприятиях являются показатели выработки и трудоемкости. Выработка В определяется отношением количества произведенной продукции к затратам рабочего времени на производство этой продукции Т , то есть по следующей формуле:

Производительность труда как важнейший индикатор корпоративного управления . косвенно влияет на производительность труда, при этом стоимость поддержки малого и среднего бизнеса, зоны свободной торговли имеют.

Чтобы выяснить продуктивность работы сотрудников достигаются высокие показатели деятельности, причем уровень затрат невелик , применяют показатель, именуемый производительностью труда. Что такое производительность труда Производительностью труда на предприятии называют показатель, позволяющий оценить, насколько продуктивно трудится персонал. Когда данный показатель высокий, то уровень затрат на производство изделий снижается, а прибыль возрастает.

Производительность труда влияет на прибыль Производительность труда определяется: Объемом изготовленной продукции за заданное время; Трудозатратами, предназначенными для производства одного изделия. Методы измерения производительности труда Разработано несколько методов, позволяющих измерить данный показатель, самыми важными среди них считаются: Он характеризуется объемом труда, выраженным деньгами, и дает возможность сравнивать производительность труда рабочих различного направления к примеру, сравниваются слесари и механики.

Данный метод прост в расчете, легко анализируется, дает возможность определять динамику создания изделий в различные временные отрезки. Минус данного метода — воздействие инфляции, конъюнктуры рынка, материалоемкости труда.

Производительность труда

Почему падает производительность труда Почему падает производительность труда Конкурентоспособность экономики, величина доходов и уровень жизни зависят от роста производительности труда. Однако Россия занимает, по расчетам британской компании , в глобальном рейтинге лишь е место, производя 25,9 долл. США занимают 8-ю строчку — 67,4 долл.

Влияние факторов роста производительности труда выражается в экономии .. исключают влияние изменений в стоимости продукции в результате структурных сдвигов. Ситуация. Бизнес стремительно развивается.

Дмитрий Пищальников: Я не знал, что сказать. Их там сидело человек Напомню, для тех, кто присоединился, позиция ЦБ следующая: Спрашиваю, а что вы с людьми сделаете? Куда вы их денете? И, хорошо, останутся люди. Что вы будете производить? Если не будет производства, не будет науки. Не будет науки, потеряете обороноспособность.

Производительность труда - абсолютно бредовый показатель * От двух до пяти с Евгением Сатановским …